Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

Funciones:

-Control de accesos de vehículos y personas conforme a las políticas de acceso

-Prevenir, neutralizar y eliminar los riesgos que amenacen a las personas

-Realizar el registro correspondiente de entrada de personal a las instalaciones

-Realizar las rondas de inspección a las áreas asignadas y reportar irregularidades

-Responder a situaciones de emergencia y colaborar con las autoridades

-Proteger los bienes y a los empleados de la empresa manteniendo un entorno seguro y protegido

-Prestar atención a los indicios de delito o desorden e investigar los altercados.

-Actuar legítimamente en defensa directa de la vida o la propiedad.

Requisitos:

-Bachiller aprobado

-Experiencia en el área de seguridad o fuerzas armadas

-Hombre

-25 a 50 años de edad

-Certificado de buena Conducta

-Conocimientos en primeros auxilios y prevención de incendios (No es obligatorio)

-Disponibilidad inmediata

-Residir en Santo Domingo D.N.

-Ser ex militar (No es obligatorio)

-Tener arma de fuego (No es obligatorio)

-Capacidad para mantener la calma en situaciones difíciles

-Ser Confiable, honesto e íntegro

Beneficios:

-Salario fijo

-Horas Extras

-Todos los beneficios de ley

-Ambiente laboral seguro y agradable

Horario:

Lunes a viernes de 7:30am-5:30pm y sábados de 7:30am-12:30pm (Horas extras según necesidad)

Salario: 

18,000 a 20,000 (según conocimiento/experiencia)

Los interesados por favor enviar Curriculum a los correos y contactos:

expercleanrd@gmail.com

rrhh@experclean.com.do  

WhatsApp 829-755-7794 y 829-755-3383 

Recluta Caribbean en conjunto con Casa Brugal, nos encontramos buscando una persona que pueda tomar el puesto de Coordinación de Calidad de Materiales en la sede de Puerto Plata, República Dominicana, con las siguientes especificaciones:

Objetivo.

Asesorar al personal del área de calidad (inspectores y departamentos relacionados) la definición y documentación de sus procesos de trabajo que incluye los indicadores claves de cumplimiento. Garantizando un nivel de calidad optimo en las diferentes recepciones de materiales de los productos core.

Funciones y responsabilidades del puesto.

• Desarrollar e implementar sistemas, procesos, herramientas estadísticas y analísticas para el adecuado cumplimiento de los procedimientos del departamento de calidad de materiales de empaque.
• Establecer especificaciones escritas y claras con la cadena de suplidores en cada material y caso en particular de los productos core.
• Colaborar con el seguimiento de las quejas de los clientes relacionadas a los materiales de empaque, una vez sea requerido por los departamentos involucrados.
• Seguimiento y control del indicador de relacionado a quejas de producción por incumplimiento de calidad de algún material.
• Establecer y controlar el estándar de materiales electrónicos y físicos en cada uno de los materiales, así como cumplir con la política de refrescamiento de los mismos.
• Establecer y hacer cumplir las especificaciones y estándares de empaque (embalaje) en todos los materiales que sean necesarios para mejorar el proceso de recibo, almacenaje y uso en proceso de producción de los productos core.

Requisitos.

• Graduado(a) en la carrera de Ingeniería Industrial
• 3 años de experiencia en posiciones del área de aseguramiento de la calidad en empresas de
• manufactura, con responsabilidad de supervisión de equipos de gestión de la calidad.
• Dominio del idioma ingles (nivel avanzado).
• Lean manufacturing: manejo de herramientas de solución de problemas.
• Dominio Microsoft office (intermedio-avanzado).

Buscamos agentes de ventas motivados y energéticos para unirse a nuestro equipo!

Responsabilidades:

•  Vender productos/servicios
•  Alcanzar los objetivos y resultados de ventas establecidos
• Mejorar continuamente a través de los comentarios y opiniones 

Requisitos: 

• Bachiller o estudiante universitario.
• Buena ortografía
• Buena dicción y habilidades de persuasión  
• Capacidad de adaptación a cambios
• Proactividad
• Edad: 18 – 27 años

Beneficios:

• Salario + comisiones por ventas
• Beneficios de ley
• Más detalles a discutir en la entrevista

Casa Sanchez Hotel boutique en la Zona Colonial busca un Gerente de Ventas y Marketing - Eventos y Grupos. Estamos lanzando una serie de eventos para profesionales de diferentes sectores, por ejemplo, un cóctel “networking” para profesionales que trabajan en el sector inmobiliario. Esta es una gran oportunidad para ingresar al principio de un nuevo servicio.

Serás responsable de desarrollar estrategias de ventas y marketing para invitar a personas en los sectores objetivo de estos cócteles. Además, serás responsable de promocionar el hotel en general y desarrollar las ventas para eventos y grupos. Tu oficina estará en un hermoso edificio histórico y trabajarás como parte de un pequeño equipo apasionado.

Requisitos:         

Debes ser alguien que esté feliz de arremangarte y ponerte manos a la obra sin supervisión. Tú tendrás que hacer muchas llamadas, hacer visitas y presentaciones.

También, tienes que ser una persona de ideas, alguien que pueda trabajar bajo tu propia iniciativa, feliz de asumir un nuevo desafío y pensar en formas creativas de llegar y convertir contactos potenciales.

Debes tener al menos dos años de experiencia en ventas, preferiblemente en un rol de llamadas salientes.

Debes estar muy familiarizado con las redes sociales y ser capaz de diseñar campañas para Instagram, TicToc y Facebook, entre otros. El conocimiento de Google Adwords también sería útil.

La mayoría de los eventos tendrán lugar por la noche, a veces los fines de semana, por lo que debes estar preparado para ser completamente flexible en tu horario de trabajo (44 horas semanal, empezando al mas temprano a las 9am y terminado al mas tarde a las 11pm)

Salario:

Salario:

Fijo + Bono. Fijo hasta RD$ 30,000 por mes, Bono entre RD$ 10,000 y RD$ 30,000, por eso posibilidad de ganar RD$ 60,000 por mes.

Las responsabilidades del trabajo incluyen:

planificar y organizar los programas de producción
evaluar los requisitos del proyecto y los recursos
estimar, negociar y acordar presupuestos y plazos con clientes y gerentes
garantizar que se cumplan las normas de salud y seguridad
determinar los estándares de control de calidad
supervisar los procesos de producción
renegociar escalas de tiempo u horarios según sea necesario
selección, pedido y compra de materiales
organizar la reparación y el mantenimiento de rutina de los equipos de producción
enlace con los compradores y el personal de marketing y ventas

Lic. Gestión Financiera, Contabilidad y/o Afines

Dominio del Ciclo Contable

Conocimiento de Impuestos

Competencias

Capacidad de Analisis

Dominio de Excel

Presentación de Informes

Buscamos agentes de ventas en portugués para formar parte de nuestro equipo.

RESPONSABILIDADES

• Venta de productos y servicios
• Logro de objetivos y resultados de ventas establecidos.
• Mejora continua

EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS NECESARIOS:

• Experiencia previa en un puesto de ventas y/o servicio al cliente
• Dominio del idioma portugués.
• Capacidad comunicativa oral y telefónica, asi como de escucha activa. 
• Enfoque al cliente y habilidad para adaptarse a diferentes tipos de personas
• Habilidades de negociación y persuación
• Ordenado, organizado y puntual

Salario base de DOP$30,000.00  + Comisiones por ventas.

Buscamos agentes de ventas motivados y energéticos para unirse a nuestro equipo!

Responsabilidades:

•  Vender productos/servicios
•  Alcanzar los objetivos y resultados de ventas establecidos
• Mejorar continuamente a través de los comentarios y opiniones 

Requisitos: 

• Bachiller o estudiante universitario.
• Buena ortografía
• Buena dicción y habilidades de persuasión  
• Capacidad de adaptación a cambios
• Proactividad
• Edad: 18 – 25 años

Beneficios:

• Salario + comisiones por ventas
• Beneficios de ley
• Más detalles a discutir en la entrevista

Estamos ubicados en Santo Domingo, Distrito Nacional.

Horario: Lunes a Viernes de 7:00am - 4:00pm.

-Suministrar a la Gerencia Financiera, información confiable, util y oportuna para la toma de decisiones y control gerencial.

-Participar en la preperación del presupuesto general de la empresa.

-Supervisar las funciones del equipo a su cargo.

-Revisar y evaluar auxilaires de cuentas por cobrar y cuentas por pagar.

-Diseñar los controles internos del departamento.

-Preparar y presentar informes, mensuales, trimestrales para presentar a la gerencia financiera.

Revisar y aprobar los registros contables.

Aptitudes:

• Habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Liderazgo
• Honestidad
• Habilidad para uso de sistemas digitales.
• Organizo/a.
• Capacidad de análisis.
• Trabajo en equipo y resolución de problemas.

Nivel académico: Técnico- Universitario
Experiencia:

• Cuentas por Cobrar.
• Cuentas por Pagar
• Informes de IT-1 IR-17,606,607, IR-3 y demás envíos en la Dirección General de Impuestos Internos.
• Manejo de la Tesorería de la Seguridad Social (TSS)
• Registros contables.
• Asistencia en el manejo de los Recursos Humanos.