Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

Estamos en búsqueda de una persona que desee brillar en la compañía de belleza más grande del mundo:

SUPERVISOR(A) DE SERVICIO AL CLIENTE

Requisitos:

• Licenciatura en Administración de empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años en el área de servicio.
• Manejo de paquete office/ Google suite(deseable).
• Alta capacidad numérica y analítica para la resolución de problemas.
• Manejo de herramientas digitales.
• Habilidad para administrar y manejar equipos de trabajo multidisciplinarios.
• Vocación de servicio.
• Disponibilidad inmediata

Competencias clave:

• Adaptación al cambio.
• Liderazgo y negociación.
• Pensamiento crítico y estratégico.
• Buenas relaciones interpersonales.
• Interacción con equipos de alta gerencia.

Gracias por tu interés en pertenecer a la gran familia Centro Cuesta Nacional

El rol de Supervisor E-Commerce es de ser Responsable de la correcta ejecución de todos los procesos que involucran el despacho de un pedido del formato online; desde la comunicación con los clientes para validar y solucionar temas relacionados con las compras y las entregas de las mismas y/o cualquier situación que se pueda presentar durante su turno al momento de procesar las compras, así como la gestión del personal en base a los requerimientos necesarios de su turno para llevar la operación a niveles óptimos y resultados acordes a los indicadores de productividad y rentabilidad del formato.

Descripción del Puesto

Buscamos un(a) Supervisor(a) de Atención al Cliente orientado(a) a resultados y con habilidades de liderazgo excepcionales, para dirigir y gestionar un equipo de agentes de atención al cliente. Este rol es fundamental para asegurar la calidad del servicio, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente a través de una gestión estratégica de las operaciones diarias y la mejora continua de los procesos.

Responsabilidades Principales:

• Liderar y gestionar las actividades diarias del equipo de agentes, garantizando el cumplimiento de los procesos y políticas de negocio.
• Realizar reuniones matinales diarias con el equipo para revisar objetivos, compartir actualizaciones clave y alinear prioridades del día.
• Apoyar a los agentes en la resolución de casos escalados, asegurando una resolución eficaz y la satisfacción del cliente.
• Monitorear y evaluar el desempeño del equipo mediante KPIs, proporcionando retroalimentación y coaching constante.
• Identificar e implementar oportunidades de mejora en procesos y experiencia del cliente.
• Realizar auditorías de calidad por agente, detectando áreas de mejora y diseñando planes de capacitación personalizados.
• Colaborar estrechamente con áreas interdepartamentales (logística, ventas, CAT, finanzas y Point Programs) para resolver casos de segundo nivel.
• Participar activamente en auditorías globales, asegurando el cumplimiento de procesos y la preparación de evidencias requeridas.

Requisitos:

Formación Académica:

Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Psicología, Comunicación o carreras afines.

Experiencia:

• Experiencia previa liderando equipos en call center o servicio al cliente.
• Sólida experiencia en resolución de problemas complejos y trabajo interdepartamental.
• Conocimiento práctico en gestión de KPIs y auditorías de calidad.

Habilidades Técnicas:

• Manejo de herramientas ofimáticas (Office), internet móvil, CRM y sistemas de gestión de tickets.

Descripción del Puesto

Buscamos un(a) Supervisor(a) de Atención al Cliente orientado(a) a resultados y con habilidades de liderazgo excepcionales, para dirigir y gestionar un equipo de agentes de atención al cliente. Este rol es fundamental para asegurar la calidad del servicio, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente a través de una gestión estratégica de las operaciones diarias y la mejora continua de los procesos.

Responsabilidades Principales:

• Liderar y gestionar las actividades diarias del equipo de agentes, garantizando el cumplimiento de los procesos y políticas de negocio.
• Realizar reuniones matinales diarias con el equipo para revisar objetivos, compartir actualizaciones clave y alinear prioridades del día.
• Apoyar a los agentes en la resolución de casos escalados, asegurando una resolución eficaz y la satisfacción del cliente.
• Monitorear y evaluar el desempeño del equipo mediante KPIs, proporcionando retroalimentación y coaching constante.
• Identificar e implementar oportunidades de mejora en procesos y experiencia del cliente.
• Realizar auditorías de calidad por agente, detectando áreas de mejora y diseñando planes de capacitación personalizados.
• Colaborar estrechamente con áreas interdepartamentales (logística, ventas, CAT, finanzas y Point Programs) para resolver casos de segundo nivel.
• Participar activamente en auditorías globales, asegurando el cumplimiento de procesos y la preparación de evidencias requeridas.

Requisitos:

Formación Académica:

Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Psicología, Comunicación o carreras afines.

Experiencia:

• Experiencia previa liderando equipos en call center o servicio al cliente.
• Sólida experiencia en resolución de problemas complejos y trabajo interdepartamental.
• Conocimiento práctico en gestión de KPIs y auditorías de calidad.

Habilidades Técnicas:

• Manejo de herramientas ofimáticas (Office), internet móvil, CRM y sistemas de gestión de tickets.

🌟 ¡En Dos Pinos estamos buscando a nuestro próximo Supervisor/a de Ejecución TMKT! 🌟

📍 Ubicación: Cartago (La Lima)

🕒 Horario: Lunes a sábado de 7:30 a.m. a 4:30 p.m.

🚘 Supervisión local: Cartago centro, Turrialba, Tres Ríos, Los Santos y zonas aledañas.

¿Tienes pasión por el desarrollo de puntos de venta, liderazgo comercial y ejecución impecable en canales de consumo masivo? Esta es tu oportunidad para liderar un equipo de alto impacto, aportando al posicionamiento de nuestras marcas en los principales puntos de venta del país.

🎯 ¿Cuál será tu impacto?

Serás la persona responsable de asegurar la correcta ejecución en los puntos de venta asignados, garantizando la implementación de las estrategias de Trade Marketing, con enfoque en excelencia, análisis de resultados y supervisión en campo.

✅ Requisitos clave:

• 📚 Bachillerato Universitario en Administración con énfasis en Mercadeo, Ventas o afín.
• 📊 Manejo de Excel intermedio.
• 🚗 Licencia B1 al día.
• 🕐 Disponibilidad de horarios.
• 💼 Experiencia mínima de 2 años en negociación y desarrollo de puntos de venta en el Canal Moderno, Independiente y Tradicional.
• 👥 Liderazgo probado en equipos comerciales de más de 40 personas.
• 🌍 Supervisión local ocasional en zona asignada (no implica giras constantes).

🌟 ¿Qué te ofrecemos?

• Ser parte de una empresa líder en el mercado costarricense, con fuerte compromiso con el desarrollo de talento, la innovación y la excelencia operativa.
• Integrarte a una cultura cooperativa con valores sólidos y foco en el bienestar de las personas.
• Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico y colaborativo.

📌 Si te motiva el liderazgo, la estrategia comercial y trabajar con propósito, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia desde el corazón de nuestros puntos de venta.

Requisitos

Estudiante de Ingenieria Industrial, Administración de Empresa o afines.

1 año de experiencia en labores similares.

Manejo de personal.

Manejo de excel intermedio.

Buenas Prácticas de Manufactura.

Implementación de 5S.

Residir en santo domingo oeste

Beneficios

Todos los de ley

Subsidio almuerzo

Si eres Ingeniero Ambiental, Civil, Biología o tienes alguna carrera afines ¡Te estamos buscando!

Como Supervisor Medioambiental tendrías las siguientes funciones:

• Velar por la protección y manejo de recursos ambientales.
• Elaborar diagnósticos del impacto ambiental de la empresa o industria.
• Crear estrategias para la gestión adecuada de residuos y desechos.
• Elaborar y ejecutar planes y programas de gestión ambiental.
• Identificar y evaluar los impactos ambientales generados por las actividades económicas.
• Coordinar con otros departamentos y organismos para garantizar el cumplimiento de las normativas ambientales vigentes.

Requisitos:

• Ser Ingeniero Ambiental o contar con alguna carrera afines.
• Poseer un título completado a nivel de Maestría en Gestión Ambiental.
• Poseer idoneidad.
• Ser consultor o auditor ambiental registrado.

Gracias por tu interés en pertenecer a la gran familia Centro Cuesta Nacional

El rol de Supervisor Calidad es asegurar que los productos y procesos del area de producción cumplan con los estándares de calidad establecidos, promoviendo la mejora continua y garantizando la satisfacción del cliente interno y externo.

Requisitos

Estudiante de Ingenieria Industrial, Administración de Empresa o afines.

1 año de experiencia en labores similares.

Manejo de personal.

Manejo de excel intermedio.

Buenas Prácticas de Manufactura.

Implementación de 5S.

Residir en santo domingo oeste

Beneficios

Todos los de ley

Subsidio almuerzo

Location:

Santo Domingo, DO

Job ID: 5868

School: Saint George School

Company: Nord Anglia Education

DESCRIPCION DE PUESTOS

Supervisor(a) de Limpieza – Saint George School

Ubicación: Santo Domingo, República Dominicana

Tipo de puesto: Tiempo completo

Horario: 6:00 a.m. a 4:00 p.m.

Disponibilidad: Inmediata

Descripción Del Puesto

Buscamos un(a) Supervisor(a) de Limpieza altamente organizado(a) y proactivo(a), responsable de coordinar y supervisar al personal de limpieza en nuestras instalaciones educativas, garantizando un ambiente limpio, seguro y propicio para el aprendizaje. Este rol forma parte del equipo de Support y promueve activamente las competencias del modelo EmpowerUs de nuestra institución.

Responsabilidades

• Supervisar las tareas diarias del equipo de limpieza y distribuir eficientemente las asignaciones.
• Asegurar que las áreas comunes, aulas, oficinas y baños se mantengan en condiciones óptimas de limpieza e higiene.
• Verificar el uso adecuado de productos y equipos de limpieza.
• Realizar rondas de inspección periódicas y reportar cualquier situación fuera de norma.
• Coordinar reemplazos en caso de ausencias del personal.
• Mantener el inventario de insumos de limpieza y solicitar reposiciones a tiempo.
• Capacitar al personal en buenas prácticas de limpieza, uso de productos y protocolos de bioseguridad.
• Velar por el cumplimiento de normas internas y políticas de salud y seguridad.
  
  

EmpowerUs – Competencias Clave Para Este Rol

Communicate with Impact: Comunica instrucciones de forma clara y escucha activamente al equipo para asegurar comprensión y eficiencia. Collaborate with Empathy: Lidera con respeto, fomenta un ambiente colaborativo y promueve relaciones de confianza en su equipo. Make Considered Decisions: Toma decisiones informadas considerando la seguridad, prioridades escolares y necesidades del entorno.

• Embrace Change: Se adapta a cambios en la rutina, responde con flexibilidad ante imprevistos y propone mejoras continuas en los procesos de limpieza.
  
  

Requisitos

• Experiencia mínima de 2 años supervisando personal de limpieza, preferiblemente en centros educativos, oficinas o instituciones.
• Conocimientos básicos de productos de limpieza, manejo de químicos y protocolos de higiene.
• Habilidades de liderazgo, organización y comunicación efectiva.
• Actitud proactiva, responsable y enfocada en la mejora continua.
• Capacidad para trabajar bajo presión y resolver imprevistos.
• Escolaridad mínima: Estudiante universitario/a.
  
  

Ofrecemos

• Estabilidad laboral.
• Buen ambiente de trabajo.
• Beneficios de ley.
• Oportunidad de formar parte de una institución educativa con impacto positivo en la comunidad y cultura organizacional basada en el desarrollo y crecimiento continuo.

Objetivo:

Liderar y supervisar las actividades de seguridad del hotel, garantizando la protección de nuestros huéspedes, colaboradores y activos.

Funciones:

- Atender inquietudes y solicitudes de seguridad de huéspedes y clientes.

- Supervisar el funcionamiento del equipo de seguridad y el centro de monitoreo.

- Conocer en detalle las novedades reportadas por el personal de seguridad y su posible solución, para ser comunicadas al Gerente de Seguridad del hotel.

- Velar por el cumplimiento de los procedimientos, normas de seguridad y planes de emergencia.

- Participar en el planeamiento y gestión de los recursos asignados al Departamento de Seguridad para el correcto funcionamiento de la operación de seguridad del hotel.

Requisitos:

Experiencia mínima de 1 año como Supervisor de Seguridad o 5 años en el área.

Conocimiento de seguridad industrial, emergencias y manejo de equipos de seguridad.

Ofrecemos:

Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico.

Beneficios y formación continua.

Si cumples con los requisitos, postúlate ahora y forma parte de nuestro equipo en Hyatt Regency Panama!

¡Cuidamos de las personas para que puedan ser su mejor versión!

Dar seguimiento continuo a los procesos de producción procurando un óptimo nivel de eficiencia y calidad, así como del cumplimiento de disciplina del personal bajo su dirección.

Requisitos

Estudiante de Ingenieria Industrial, Administración de Empresa o afines.

1 año de experiencia en labores similares.

Manejo de personal.

Manejo de excel intermedio.

Buenas Prácticas de Manufactura.

Implementación de 5S.

Residir en santo domingo oeste, autopista duarte o zonas aledañas.

About Abbott

Abbott is a global healthcare leader, creating breakthrough science to improve people’s health. We’re always looking towards the future, anticipating changes in medical science and technology.

Working at Abbott

At Abbott, You Can Do Work That Matters, Grow, And Learn, Care For Yourself And Family, Be Your True Self And Live a Full Life. You Will Have Access To

• Career development with an international company where you can grow the career you dream of.
• A company recognized as a great place to work in dozens of countries around the world and named one of the most admired companies in the world by Fortune.
• A company that is recognized as one of the best big companies to work for as well as a best place to work for diversity, working mothers, female executives, and scientists.
  
  

The Opportunity

This position works out of our Costa Rica – Alajuela location in the Electrophysiology Division. In Abbott’s Electrophysiology (EP) business, we’re advancing the treatment of heart disease through breakthrough medical technologies in atrial fibrillation, allowing people to restore their health and get on with their lives.

As the Production Supervisor I, you will provide leadership to the production teams to deliver the business results and expectations on a day to day basis for one or more production areas. This position requires training in human resources/people skills, quality systems, and manufacturing processes. The position is responsible for ensuring that standard production processes are maintained and that safety, quality and production volumes are met.

What You’ll Do

• Clearly understands his/her Supervisory responsibility for production teams including personnel scheduling, evaluating discipline, coaching, selection and training of staff.
• Participate and support compliance routines related to own production line to comply with internal and external regulatory requirements (FDA, TUV, etc.). Responsible to report quality issues immediately and be closely involved in their investigation and solution.
• Execute the required plans to accomplish the production goals, which include productivity indicators, schedule adherence, quality, cost and service while maintaining a safe environment. Have full responsibility / ownership of his/her area of production. This includes understanding of systems to evaluate the state of efficiency and compliance of his/her area of production.
• Tabulate prod line leading indicators with prior or following supervisor to ensure that the transition between shifts is adequate.
• Tabulate reports to communicate production progress, accomplishments and issues on a daily basis. This may include coordinating daily meetings with staff and peers to discuss issues and determine future schedules of own production line. Interprets daily production metrics and establishes mechanisms to ensure that all processes are in compliance with standard procedures.
• Employee performance/engagement Supervise (organize, plan, direct and control) his/her production teams to achieve the expected quality, production schedule, staffing and safety goals. Apply initiatives to motivate and energize personnel to obtain top performance. Ensures adequate communication to staff of all required HR related information.
• Build positive, outgoing
  
  

Required Qualifications

• 80% completeness of a bachelor’s degree program from a four-year college or university on Engineering or Administration.
• 0-2 years supervisory experience. Preferably in a medical device, pharmaceutical, or electronic industry.
• Basic command of English
• Computer skills.
• Demonstrated proficiency on manufacturing systems used to collect data
• and control/monitor processes. For example SFA, SAP, Kronos, or similar.
• Demonstrated knowledge of ISO and quality systems as FDA, MDD.
• Desirable at least one certification related or applicable to medical industry. For example CQE, 6Sigma black belt, lean coach, problem solving techniques, etc.
• Flexibility to work on different shifts schedule and areas is preferred.
• Demonstrated capacity to effectively lead/influence peers and other functions towards organizational goals.
  
  

SHIFT C: Monday – Friday 10:00 pm to 6:00 am.

Preferred Qualifications

• Bachelor´s degree in Engineering or similar field.
• Experience leading teams.
• Knowledge of Costa Rica laws applicable to direct labor operators is a plus.

Linda Vista S.R.L requiere contratar

Supervisor de Operaciones (Ingeniero Agrónomo)

Requisitos

Estudiante avanzado en Bachillerato de Ingeniera Agrónoma o Licenciatura

1 año de experiencia

Inglés (intermedio a avanzado)

Capacidades de Supervisión y criterio técnico para la toma de decisiones.

Funciones

Planificar y organizar las actividades operativas, para asegurar el cumplimiento del plan de trabajo.

Supervisar y controlar la ejecución de actividades, optimizando el uso de recursos, monitoreando el desempeño del personal.

Coordinar con las Encargadas de Proceso para identificar problemas, brindar soluciones técnicas .

Evaluar y dar seguimiento al desempeño de los procesos operativos.

Oferta de Empleo: Supervisor de Producción

Grupo Campestre está buscando Supervisores de Producción para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento. Nos dedicamos a brindar experiencias únicas y de alta calidad a nuestros clientes y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la excelencia.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar las operaciones de producción en línea con los estándares de calidad y eficiencia.
• Entrenar y dirigir al personal de producción, proporcionando orientación y apoyo.
• Gestionar el inventario de materiales y equipos de producción.
• Implementar y mantener sistemas de control de calidad.
• Colaborar con otros departamentos para garantizar la eficiencia operativa general.
  
  

Calificaciones

• Experiencia previa como Supervisor de Producción o un rol similar.
• Sólidas habilidades de liderazgo y capacidad para motivar a un equipo.
• Conocimientos en control de calidad y gestión de inventarios.
• Buenas habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones.
  
  

Grupo Campestre ofrece un ambiente de trabajo positivo y un paquete salarial competitivo.

Si estás buscando un desafío emocionante y tienes las habilidades y la experiencia que estamos buscando, te invitamos a postularte para este puesto.

Gracias por considerar esta oportunidad.

Oferta de Empleo: Supervisor/a de Ventas

Grupo Campestre se complace en anunciar una nueva oportunidad de empleo para un Supervisor/a de Ventas en nuestro equipo.

Estamos buscando un candidato/a apasionado/a, con habilidades de liderazgo y experiencia en ventas para unirse a nuestro equipo en expansión.

Responsabilidades

• Liderar y gestionar el equipo de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.
• Desarrollar y mantener relaciones con clientes actuales y potenciales.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y estrategias de ventas.
• Entrenar y asesorar al personal de ventas para mejorar el desempeño.
• Preparar informes de ventas y análisis de mercado.
  
  

Requisitos

• Al menos 3 años de experiencia en un rol similar.
• Experiencia comprobada en liderazgo y gestión de equipos.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Conocimientos en análisis de mercado y estrategias de ventas.
• Licencia de conducir y vehículo propio.Ofrecemos:
• Un ambiente de trabajo desafiante y gratificante.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Un salario competitivo y beneficios adicionales.
  
  

Si estás buscando un desafío emocionante y deseas ser parte de un equipo dinámico y en crecimiento, aplica por este medio.

Apreciamos tu interés en Grupo Campestre.

Supervisor de Proyectos

Nuestro Supervisor de Proyectos será el encargado de la preparación de presupuestos, liquidaciones y supervisión de proyectos de construcción.

Requisitos:

• Ingeniería Civil
• Manejo de AutoCAD, Revit, Sketchup, Office, Project Manager
• Mínimo 3 años en supervisión de obra gris e interiorismo
• Experiencia en trabajo de campo en proyectos de construcción
• Coordinación entre contratistas y materiales de construcción
• Experiencia en liquidaciones a proveedores
• Experiencia en supervisar trabajos de obra gris, acabados, pintura piso y mobiliario
• Disponibilidad para viajar al interior del país durante la semana

Ofrecemos:

• Ambiente agradable de trabajo
• Beneficios adicionales a la ley
• Capacitación constante
• Descuentos y financiamientos especiales en todas nuestras tiendas
• Estabilidad laboral
• Seguro de vida

• Elaborar presupuestos previos a la venta de los sistemas de riego, considerando todos los aspectos que involucran como la ubicación, disponibilidad de mano de obra, equipo, materiales locales requeridos para la instalación de proyectos.
• Realizar un reconocimiento del área, observación de condiciones climáticas y físicas reales de cada proyecto.
• Administrar los fondos asignados al proyecto para solicitar las compras locales, y/o contrataciones de personal o equipo requerido para instalar el proyecto.
• Seguir instrucciones giradas por la Gerencia de Riego para la ejecución del proyecto.
• Atender las consultas verbales o escritas que realizan los clientes o sus representantes sobre sus sistemas de riego.
• Organizar al personal de instalaciones de los proyectos, dar instrucciones al supervisor y proveer la logística necesaria para su desempeño.
• Reportar a la gerencia, y los equipos de proyectos los avances de las obras.
• Informar a la gerencia sobre cualquier situación anómala de las obras o el personal a su cargo.
• Asistir a reuniones o capacitaciones internas que la empresa establezca como obligatorias.
• Supervisar obras de instalaciones, tomar acciones preventivas y correctivas necesarias para hacer entrega a satisfacción del proyecto, realizando una inspección con el cliente o su representante.

Somos PepsiCo

¡Únete a PepsiCo y atrévete a transformar! Somos el hogar perfecto para personas curiosas, pensadoras y agentes de cambio. Desde el liderazgo hasta la primera línea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer del mundo un lugar mejor.

Ser parte de PepsiCo significa formar parte de una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo, con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones de veces al día en más de 200 países.

América Central y el Caribe, PepsiCo cuenta con marcas reconocidas como MIRINDA®, GRAPETTE®, DORITOS®, TORTRIX®, CEBOLLITAS®, CHICHARRONES CRIOLLOS®, HOJUELITAS®, entre otras.

Una carrera en PepsiCo significa trabajar en una cultura donde todas las personas son bienvenidas. Aquí, puedes atreverte a ser tú. No importa quién seas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en las personas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo.

Conoce un poco más: PepsiCoJobs

Únete a PepsiCo, atrévete a transformar.

Responsibilities

La oportunidad

Proveer a la fuerza de ventas la variedad de productos necesarios para su labor, manteniendo el control de inventarios, frescuras, orden, limpieza, definir la logística de servicio del despacho a Rvs foráneos y locales, asegurando el apego al cumplimiento de políticas y procedimientos.

Tu impacto

• Analizar los inventarios diariamente y coordinar con jefes de bodega de las sucursales de El Salvador el envío de producto GAMESA, Dulce y FLUS, para garantizar las existencias y niveles de inventarios en esas sucursales.
• Preparar el reporte de agotamientos, problemas de frescura y sobre abastos de productos garantizando con esto poder accionar a tiempo evitando pérdidas por inventarios bajos o productos vencidos u obsoletos.
• Dar seguimiento al abasto de planta y coordinar las descargas estableciendo prioridades de acuerdo a la demanda de ventas.
• Preparar y enviar producto según pedidos de foráneos y preventa de mayoreo, para cumplir con los horarios establecidos de entrega.
• Dar servicio de despacho de productos a vendedores locales, cuadrando pedidos versus boletas de liquidación, garantizando la agilidad y control en el proceso.
• Realizar la captura de la operación en DCTotal: Saldos e Inventarios: transferencia de BPT, bajas, bonificaciones, transferencias De y A sucursales, embarques de importación, para garantizar la exactitud de los saldos de inventario de producto.
• Dar seguimiento a la limpieza, control de plagas, reparaciones y mantenimiento de Montacargas, Pallet, Rack, extinguidores e instalaciones. Planear las actividades propias y de su equipo, manteniendo una efectiva comunicación, haciendo uso correcto de las herramientas puestas a su disposición: mail, teléfono, etc., definiendo prioridades según corresponda.
  
  

Qualifications

¿A quién buscamos?

• Graduado de nivel medio, en carreras de Administración de Empresas,Ingeniería Industrial,Auditoría.
• Cursos comprobados de: Computación (Hojas Electrónicas, Procesadores de Palabras y graficadores en ambiente Windows).
  
  

Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos.

Qué puedes esperar de nosotros:

• Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas.
• Plataformas internas digitales que promueven el self-learning.
• Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo.
• Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol.
• Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos.
• Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.
• Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida.
• Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida.
• Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros.
  
  

En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz.

Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad

• Advanced university studies (at least 3rd year) in Marketing, Business Administration, or International Commerce.
• Minimum of 2 years of experience as a Customer Service Supervisor or similar positions
• Strong leadership skills with experience in team development, overseeing customer service agents, ensuring task completion, resolving inquiries, managing CRM systems, and maintaining customer satisfaction.
• Advanced English proficiency (mandatory).
• Excellent writing skills in English, with impeccable grammar and spelling.
• Availability to work remotely (Home Office).